El vicepresidente segundo de la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid, Antonio Rodríguez García, clausurará hoy 17 de Enero, a las 20:00 horas en el Salón de Plenos de la Cámara, la graduación de la segunda promoción del Máster de Liderazgo y Gestión de Equipos 2013 y dará la bienvenida a la tercera promoción del citado Máster.

En el acto se hará entrega, además, del ‘I Premio Santos Villanueva al Mejor Liderazgo’. A la entrega del galardón asistirán el director general de la Cámara de Comercio de Valladolid – Roberto García Marcos -, alumnos, docentes, directivos, responsables de Recursos Humanos de las empresas participantes y familiares y amigos de Santos Villanueva.

PREMIO SANTOS VILLANUEVA

Con el ‘I Premio Santos Villanueva al Mejor Liderazgo’, promovido por la dirección académica del master, los propios alumnos han elegido al compañero con mayor capacidad de liderazgo de la promoción.

IMPORTANCIA DE LA PERSONAS

El Máster nace con el objetivo de aumentar la competitividad y productividad de las empresas, de manera sostenible y duradera.

En la cadena de liderazgo de una corporación, posiblemente sean los responsables de los equipos -los mandos intermedios- el eslabón más importante, pues son los que facilitan que la Planificación Estratégica de la empresa, ideada por los directivos, se materialice en acciones por parte de las personas que componen los equipos y se alcancen los objetivos planeados. Sin ellos, las ideas no se plasman en acciones. Y sin ellos bien preparados, muchas veces las acciones ejecutadas no se parecen lo que debieran a las ideas prefijadas.

Muchas veces, estas personas, responsables de equipos, tienen unas competencias técnicas extraordinarias sobre las tareas que los miembros de sus equipos desempeñan, pero déficits en competencias transversales fundamentales para gestionar dichos colectivos y que así muestren su mejor desempeño.

La orientación con que se ha diseñado este Máster en Liderazgo y Gestión de Equipos es precisamente la mejora de esas competencias que conviertan a un “jefe de equipo” en el “líder del equipo”.

Fecha: 17 de enero de 2014
Hora: 20:00 horas.
Lugar: Salón de Plenos (Cámara Oficial de Comercio e Industria. Avda. Ramón Pradera, 5. Planta 3)

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Nuestro colaborador destacado, El Norte de Castilla, organiza el próximo 24 de septiembre el I Congreso de negocio digital y tecnología en Valladolid.

En el evento se analizarán grandes temas como las nuevas fórmulas de pago en Internet, el emprendimiento, las smartcities o las ventajas de utilizar las redes sociales por parte de las empresa. Conjuntamente, el 23 de septiembre, se celebrará el XII Encuentro de Aetical.

Tal y como explican en la web de e-coned:

e-Coned es el primer Congreso de Negocio Digital que se celebra en Valladolid. Organizado por El Norte de Castilla, periódico decano de la prensa diaria española, busca reunir en la capital vallisoletana el 24 de septiembre de 2013 a los personajes más relevantes e influyentes en el mundo del Negocio digital y la tecnología, en un congreso único y pionero en la comunidad autónoma que nace con el firme propósito de convertirse en un referente anual en este ámbito.

La Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid es Partner único del evento y ofrece un descuento del 50% en la inscripción a todos los socios, miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos de la Escuela de Negocios (AENRED) y matriculados en el Curso 2013-2014 de la Escuela de Negocios.

Desde la Escuela de Negocios os recomendamos asistir al evento, sobre todo si estás interesado en los negocios digitales y has pensado en cursar el Máster en Digital Business. En el evento podrás charlar con la co-directora del máster, muchos de los docentes y alguno de los alumnos que ya ha emprendido su negocio online.

Toda la información sobre el evento y la inscripción al mismo la podréis encontrar en e-coned – I Congreso de negocio digital y tecnología en Valladolid

El pasado jueves 23 de Mayo los alumnos/as del Máster en Dirección Comercial y Marketing visitaron las instalaciones de SADECOR Empresas de Corsetería y Quesos Cerrato perteneciente al grupo empresarial AGROPAL. La jornada comenzó con la acogida de Diego Aguado Retuerto, director comercial, en la entrada principal de las instalaciones en Palencia de EVELYN, la marca comercial con la que opera la empresa, y donde se realizó una foto del grupo.

Alumnos del Master en Dirección Comercial y Marketing en su visita a Evelyn

Posteriormente en la sala destinada a la presentación de las colecciones, Diego Aguado puso al corriente a todos los integrantes del máster de la magnitud de la marca, cifras de negocio, volumen de ventas, cuota de mercado, etc… Seguidamente se dirigieron al área de fabricación donde observaron en pleno proceso la maquinaría especialmente diseñada para ellos que les permite la elaboración de conformados en materiales sintéticos y fibras naturales combinando calor y presión. También la maquinaria de corte por control numérico de hasta 20 capas de tejido simultáneamente y el conformado de las piezas para los patrones. A continuación visitaron la zona de diseño donde se elaboran los prototipos y las nuevas colecciones. Desde allí, accedieron a la nave contigua donde está implantado el almacén inteligente donde tuvieron también la ocasión de ver en funcionamiento. De vuelta a la nave principal fueron agasajados con un almuerzo en primer término y posteriormente con un pase privado de la colección de corsetería y baño, en el que pudieron conocer insitu los principales diseños y modelos.

Con el tiempo justo, se trasladaron hasta las instalaciones de Agropal, exactamente a la fábrica de quesos Cerrato implantada en la localidad de Baltanás, Palencia. Allí, fueron recibidos por Biljana Kolundzija Gavranovic, Directora de Exportación, donde adecuaron su indumentaria al grado de exigencia sanitaria que exigen los procesos productivos, por lo que se vistieron con gorros, batas y patucos desechables. La explicación sobre el proceso principal de fabricación se realizó en el exterior ya que dentro de la fábrica el ruido no permitía la comunicación. La visita permitió ver la fábrica en plena acción, el proceso productivo desde el comienzo con la descarga de la leche fresca y el cuajado, hasta el conformado y la maduración de los quesos en las bodegas donde se controlan y regulan los niveles de humedad y temperatura, realizando el volteo sistemático de las piezas para lograr sus excelentes quesos. Finalmente degustaron dos de sus referencias mientras comentaron sobre la estrategia de exportación y las herramientas de marketing utilizadas para alcanzar nuevos mercados.

Alumnos del Master en Dirección Comercial y Marketing en su visita a Queserías Cerrato

El pasado 30 de mayo los alumnos del Máster de Dirección de Recursos Humanos y Desarrollo Personal visitaron las nuevas instalaciones de Queserías Entrepinares en el Centro Logístico Las Arenas situado en Santovenia de Pisuerga.

Queserías Entrepinares cuenta con un centro logístico y tres de producción en las localidades de Valladolid, Fuenlabrada y Villalba (Lugo). En Benavente (Zamora) tienen la planta de Prolactea (planta de suero). El proceso de internacionalización que quieren llevar a cabo está siendo lento y muy estudiado. Su trabajo se centra en términos de Experiencia + Innovación y donde en Calidad, Medio Ambiente y PRL tienen todo su compromiso.

La Responsabilidad Social Corporativa es el pilar de su filosofía de empresa. Apuestan por la igualdad de oportunidades, realizan patrocinios y colaboran con centros de formación. La empresa tiene contacto y compromiso con los proveedores autónomos de sus productos (leche de vaca, leche de oveja y leche de cabra). Actualmente son más de 2000 proveedores los que facilitan los productos para poder llevar a cabo la fabricación de quesos de distintas clases y derivados lácteos. Algunos de sus quesos cuentan con la denominación de Tierra de Sabor.

El nuevo centro logístico Las Arenas cuenta con 40.000 metros cuadrados, 23 líneas de envasado y cuenta con cerca de 300 trabajadores. Es el dato que demuestra que se ha producido un crecimiento sostenido de la empresa. Esta nueva apertura ha traído consigo 50 nuevos puestos de trabajo debido al volumen de producción.

Actualmente Queserías Entrepinares tiene más de 500 empleados, de los cuales el 22% son temporales y donde el número de contratos indefinidos ha crecido más de un 40% en los últimos 5 años. Un dato importante es que el 5% de su plantilla posee alguna discapacidad. A estas personas también se les da la oportunidad de promocionar.

Dentro de la empresa adquiere gran importancia la figura del Maestro Quesero, así como el Departamento de I+D el cual, trabaja en proyectos que actualmente no están en el mercado. En producción trabajan en turno de mañana o tarde de lunes a viernes.

El Departamento de Recursos Humanos está centralizado desde Valladolid. Son ellos los que se desplazan a las diferentes fábricas para llevar a cabo los procesos de selección. Para hacer partícipes a todos los trabajadores, y para que todos estén informados, cuentan con una Intranet de empresa donde están los diferentes departamentos, proyectos, políticas e incluso una biblioteca virtual. La gestión de la Intranet la lleva a cabo el Departamento de Informática.

Los alumnos del Máster en Dirección de Recursos Humanos en su visita a Quesos Entrepinares

La Cámara de Valladolid organiza el Primer Foro Internacional de Mediación y Arbitraje Comercial en España para dar a conocer experiencias internacionales de éxito. Durante los próximos 14 y 15 de junio, se reunirán más de 2000 personas de todo el mundo en un evento con participación presencial y online.

La mediación y el arbitraje sirven a las empresas para resolver conflictos, mejorar su competitividad y gestionar acuerdos y alianzas estratégicas en el desarrollo de su actividad. Son sistemas ágiles, flexibles, eficaces y colaborativos en la resolución de conflictos empresariales. Pertenecen a la cultura ADR (Alternative Dispute Resolution) que cada día se implantan con mayor fuerza en España.

A través de este Foro Internacional se realizará una presentación global de la mediación y el arbitraje comercial, se realizarán diferentes sesiones de trabajo abiertas y participativas y se presentarán conclusiones a través de una conferencia final. Además, se contará con espacios y sesiones de networking donde los asistentes podrán entrablar relaciones con el resto de asistentes así como los diferentes ponentes, que son expertos internacionales de reconocido prestigio en América, Asia y Europa.

Destinatarios

El Primer Foro Internacional de Mediación y Arbitraje Comercial está dirigido a:

• Profesionales
• Mediadores, árbitros, conciliadores
• Magistrados, abogados, procuradores, fiscales.
• Economistas, graduados sociales, ingenieros, arquitectos, sociólogos, psicólogos, trabajadores sociales.
• Colegios profesionales, asociaciones empresariales, personal de departamentos de comercio exterior o expansión internacional, recursos humanos.
• Investigadores y estudiantes universitarios.
• Empresas
• Locales, nacionales con intereses en el exterior o internacionales que deseen establecer relaciones comerciales con España.

Más Información

Para obtener más información sobre ponentes, horarios e inscripción por favor haz click en el siguiente enlace.

El próximo jueves 9 de mayo, la Cámara oficial de Comercio e Industria de Valladolid, en colaboración con Garrigues, desarrollará una Jornada Gratuita para abordar las cuestiones jurídicas más habituales que se plantean en las empresas en un entorno de crisis como el actual.

El objetivo de esta jornada es abordar, con un enfoque práctico, las cuestiones jurídicas más habituales que se plantean a las empresas en un entorno de crisis como el presente, tratando de ofrecer una respuesta clara y sencilla ante las mismas

La situación por la que atraviesa nuestra economía ha convertido en habituales problemas que, en condiciones de normalidad, eran desconocidos para la mayoría de las empresas.

Las oportunidades de compras o inversiones, las restructuraciones de deuda, los descuelgues de convenios colectivos o los aplazamientos de deudas tributarias o de la seguridad social, por citar algunas, son operaciones que están hoy sobre la mesa de muchas empresas de nuestro entorno y que suscitan numerosos interrogantes, no siempre fáciles de resolver.

Conscientes de ello, la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid, en colaboración con GARRIGUES, han organizado una jornada en la que, de la mano de abogados especializados en las áreas de derecho fiscal, mercantil, laboral y procesal, abordarán las cuestiones jurídicas más habituales que se plantean a las empresas en un entorno de crisis como el presente, tratando de ofrecer una respuesta clara y sencilla ante las mismas.

Entre otros, se abordarán los siguientes temas:

• ¿Cómo se puede reducir la carga tributaria en épocas de crisis?
• ¿Se pueden reducir las deudas de clientes que entran en concurso?
• ¿Qué puedo hacer si no tengo posibilidades de pagar mis impuestos?
• ¿Cuestan mucho fiscalmente las restructuraciones?
• ¿De qué protege un preconcurso?
• ¿Cuándo cabe derivar responsabilidad a los administradores?
• ¿Qué ocurre con los embargos?
• ¿Cómo se puede adquirir una empresa en concurso?
• ¿Cómo plantear una refinanciación bancaria?
• ¿Qué ocurre con las operaciones cedidas al SAREB?
• ¿Qué medidas puedo adoptar para hacer frente a una situación de crisis laboral?
• ¿Hay alternativas al despido?
• ¿Puedo evitar la aplicación del Convenio Colectivo si me resulta gravoso?

Programa

• DÍA: 9 de Mayo de 2013.
• HORARIO: 11:00 a 13:30 horas.
• LUGAR: Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid.

Más información e inscripciones

Si deseas participar en este evento, puedes obtener más información e inscribirte en www.camaravalladolid.com o en el teléfono 983 370 400

Ponentes

Cuestiones fiscales

D. Jesús Esparrells Gil. Socio del departamento Fiscal de Garrigues.

Cuestiones concursales

D. Miguel Costales Portilla. Socio del departamento Procesal de Garrigues.

Cuestiones mercantiles

D. José María Muñoz Paredes. Socio del departamento Mercantil de Garrigues. Catedrático.

Cuestiones de índole laboral

D. Ignacio Sánchez López. Asociado Principal del departamento Laboral de Garrigues.

De la mano de la Escuela de Negocios de la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid, en las instalaciones de la Cámara de Valladolid, celebraremos las Google Academies el próximo 16 de Mayo, donde contaremos con el ponente Sergio Falcón (Colaborador en Google y experto en AdWords), muy valorado por su experiencia en marketing online con Pymes desde hace más de 15 años.

Las Google Academies son talleres gratuitos de formación sobre las principales herramientas de visibilidad online, entre ellas Google AdWords. Con Google AdWords, el programa de publicidad online de Google, puedes crear anuncios que aparezcan junto a las búsquedas relevantes de tu negocio o el de tus clientes en www.google.es, sin requisito de inversión mínima y con control absoluto: sólo pagarás si alguien hace clic en tu anuncio.

Los talleres se dividen en 2 sesiones, una por la mañana de 10h a 13.30h y otra por la tarde de 17h a 20.15h, y los asistentes podrán aprender y descubrir descubrir lo fácil que es atraer nuevos clientes con la publicidad de Google, además de crear, optimizar y aplicar las últimas novedades a sus campañas para un mejor rendimiento y retorno de su inversión.

Estos talleres están orientados a Pymes y agencias de publicidad con el fin de potenciar su negocio y alcanzar así un mayor número de clientes potenciales. Son la mejor opción para ayudar pymes y emprendedores a gestionar las herramientas de marketing online, profundizar en Google AdWords, formarse en la gestión de cuentas y en definitiva, una ayuda para conseguir nuevos clientes y adaptar los negocios a las nuevas necesidades del cliente.

Fecha: 16 de mayo.
Hora: 10 a 13:30 horas y 17 a 20:15 horas.
Inscripción: Google Academies
Lugar: Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid.

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Más información: www.escueladenegocio.com
www.camaravalladolid.com
www.google-academies.es

Hablábamos ayer del alto índice de inserción laboral en nuestro post. A continuación, mostramos un caso de éxito en el que se conjuga un doble valor añadido; por un lado, una alumna del master se incorpora como mando a una empresa lider del sector de alimentacion, y por otro, una de nuestras empresas colaboradoras, (parte de su staff directivo son MBA de nuestra Escuela de Negocios, es más, el autor del citado post fue premio especial fin de master a la excelencia en la gestión) Grupo Hermi, aprovecha un proyecto fin de Master de Marketing para incorporarlo a su cultura organizativa.

Plan de Marketing

Grupo Hermi Alimentación ha llegado a ser, con el paso de los años, líder en la comercialización de carne de conejo, gracias a nuestro afán de esfuerzo, perseverancia y superación. Mantener este liderazgo durante años, supone conseguir cada día la excelencia en todos nuestros procesos. Por este motivo consideramos fundamental que nuestro equipo humano cuente con la formación más innovadora y el apoyo necesario para ponerla en práctica.

Como usuarios de la Escuela de Negocios, conocemos la gestión y la orientación que realizan del perfil y el potencial de sus alumnos, persiguiendo el objetivo de que consigan, al finalizar su periodo lectivo, la capacidad de ofrecer y poner en práctica enriquecedoras aportaciones empresariales.

Durante el transcurso de la última promoción del Master de Dirección Comercial y Marketing, contamos con la colaboración de una de sus alumnas, Noelia Tajes Olfos, que elaboró para nosotros un completo “Plan de Marketing”. Su motivación, sus aportaciones innovadoras y su carácter de superación, hicieron que nos planteáramos contar con este perfil, muy usual entre los alumnos de la Escuela, para que aplicara su proyecto y sus conocimientos adquiridos.

Para nuestra empresa, la Escuela de Negocios supone la respuesta a nuestras necesidades tanto formativas como laborales. A veces, incluso, encontramos lo que no buscábamos, pero la consecuencia final resulta ser todo un  hallazgo.

SANTIAGO MIGUEL CASADO
Responsable Financiero del Grupo Hermi Alimentación

Inserción Laboral

Para mí la Escuela de Negocios supuso un Speedy Boarding laboral.  Tenía muchas ganas y la formación necesaria para desempeñar un puesto de responsabilidad, pero la búsqueda de un buen empleo estaba acabando con mi paciencia y sobre todo con mi ilusión.

El punto de inflexión fue matricularme en un master que complementara mi formación, y sobre todo, que me diera la posibilidad de tomar contacto con empresas muy diversas sectorialmente hablando.

El equipo de la Escuela de Negocios me presentó a Santiago Miguel Casado, uno de los responsables del Grupo Hermi Alimentación, empresa líder en el sacrificio y comercialización de carne de conejo, que no dudó a la hora de brindarme su valioso tiempo.

Gracias a su generosidad, conté con el apoyo necesario para poder elaborar, durante el master, mi plan de marketing y así poner en práctica los conocimientos adquiridos en una realidad empresarial.

Hoy en día formo parte del competitivo equipo de Hermi  y me faltan palabras para agradecer tanto a Grupo Hermi Alimentación como a la multitud de empresas que colaboran con la Escuela, y por su puesto, a la propia entidad, su continuo afán por apoyar la formación más innovadora, la inserción laboral y en definitiva la inquietud de muchos jóvenes por hacerse un hueco en el mundo laboral y más aun teniendo en cuenta la difícil situación que vivimos actualmente.

NOELIA TAJES OLFOS
Responsable de Marketing del Grupo Hermi Alimentación

Os invitamos. tanto a alumnos de la actual promoción, como de promociones anteriores y al conjunto de empresas colaboradors a participar en este blog.

En un contexto socioeconómico como el actual, donde cualquier tipo de noticia con cierto sesgo negativo genera, primero, un descalabro en los mercados, y luego, . auténtico pánico entre las empresas, los trabajadores, y, en definitiva, la sociedad, acometer cualquier tipo de proyecto formativo cuyo objetivo final sea la inserción laboral o la elaboración de planes de empresa, estratégicos, de marketing, etc., en la búsqueda de la mejora continua, la competitividad y la sostenibilidad de las empresas, es una auténtica quimera. En nuestra querida Castilla y León, seguimos considerando la formación como un gasto, y prácticamente nunca como una inversión.
Como todos los años, en el cierre de la promoción correspondiente, 2010/2011 en este caso, procedemos al análisis de los datos cuantitativos y cualitativos de cada uno de los alumnos de todos los master y cursos de postgrado; encontrarte con unas cifras de inserción laboral como las que se han conseguido este curso en la Escuela de Negocios de la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Valladolid, es más que una sorpresa, motivo de una gran satisfacción, no sólo para el equipo que dirige y coordina la Escuela, si no obviamente para aquellos alumnos que han accedido por primera vez al mercado laboral, o incluso aquellos casos en que nuestra formación ha supuesto una mejora laboral.
Exceptuando un master en particular, el porcentaje de inserción conseguido ha sido en torno al 80% de los alumnos no profesionales de la promoción 2010/2011 consiguiendo en, al menos cuatro master, una inserción del 100%.

DEMOSTRABLE!!!

En la última jornada de Iniciador Valladolid, el empresario catalán Xavier Verdaguer, fundador de Innovalley, contó su satisfactoria experiencia como emprendedor en Silicon Valley y ofreció recomendaciones muy útiles a todos aquellos que están pensando poner en marcha un negocio en Estados Unidos.

A su juicio, es muy importante “entender la empresa como un juego y divertirte trabajando”. Además, aconsejó apostar por la gente joven, “fuentes de talento y creatividad”, ya que pueden aportar un punto de vista fresco y diferente que te ayude a ir renovando tu empresa.

La ponencia de Xavier Verdaguer, celebrada en el salón de plenos de la Cámara de Comercio de Valladolid, resultó muy amena e interesante, y provocó los elogios de todos los asistentes.